業務内容
【概要】
AI画像検査アプリを活用し、仕入先の品質向上・生産性向上を支援する業務を担当いただきます。
仕入先の製造現場における品質課題や検査工程の課題に対して、AI画像検査アプリの導入・活用を通じた改善活動を推進するとともに、アプリの運営・管理や展開活動の企画にも携わっていただきます。
【詳細】
・AI画像検査アプリの導入支援 仕入先への説明、デモ実施、導入検討支援、工程確認、AIモデル作成支援
・工程への実装支援 撮像条件検討、データ収集、検査精度向上支援、設備連携支援
・導入後の活用支援 講習会運営、問い合わせ対応、活用状況フォロー、好事例展開
・アプリ運営管理 ライセンス管理、契約対応、マニュアル整備、FAQ整備、各種データ管理
・活動の標準化 展開手順の整備、教育コンテンツ作成、仕入先が自走できる仕組みづくり
・海外展開の促進
応募資格
【MUST】
・品質管理、生産技術、製造技術、生産管理のいずれかの実務経験
・製造現場における課題解決や改善活動の経験
・AI、IoT、DX等の新しい技術を活用した業務改善に興味がある方
・現場に寄り添いながら、主体的に課題解決へ取り組める方
【WANT】
・画像検査、自動検査設備、画像処理に関する知識または実務経験
・品質改善活動、工程改善活動、TPS改善活動の経験
・仕入先支援や顧客支援の経験
・英語を使った業務経験
待遇等
想定年収 5,000,000円～16,800,000円
参考）各役割と想定年収
《メンバー相当》
想定年収 ：5,000,000円~
トヨタでの資格：担当事技職 or 指導職以上
《チームリーダー相当》
想定年収 ：8,300,000円~
トヨタでの資格：主任職以上
《マネージャー相当》
想定年収 ：15,400,000円~
トヨタでの資格：基幹職以上
トヨタでの資格に関する詳細は人材育成体系の概要（事技職）を参照ください。
https://recruit.toyota/environment/train/
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
選考の結果、想定役割以外でのオファーとなる場合があります。
※その他については募集要項を参照下さい。
https://recruit.toyota/career/info/
職場イメージ・職場ミッション
<職場イメージ>
品質強化Gは、仕入先の品質向上活動を推進する部門です。
品質・生産技術・製造など様々なバックグラウンドを持つメンバーが在籍し、品質改善活動や新技術活用による競争力向上に取り組んでいます。
AI画像検査アプリをはじめとしたデジタル技術の活用を通じて、仕入先の現場課題解決やサプライチェーン全体の品質向上に挑戦できる職場です。
＜職場ミッション＞
品質強化Gは、トヨタのサプライチェーン全体の品質競争力向上を目的に、仕入先の品質改善活動や未然防止活動を推進しています。
今後は従来の品質改善活動に加え、AIやDXを活用した品質改善活動を拡大し、仕入先の生産現場における品質向上と生産性向上の両立を目指しています。
また、AI画像検査アプリの展開を更に加速し、導入支援・教育・問い合わせ対応などを仕組み化することで、持続可能な運営体制の構築を目指しています。
やりがい・PR
＜やりがい＞
仕入先の現場に入り込み、実際の困りごとを解決することで、品質向上や生産性向上の成果を直接実感できます。
また、AI・画像検査・品質改善・仕入先支援など幅広い領域に携わることで、自身の専門性を広げながら成長することができます。
さらに、国内外の仕入先や関係部署と連携しながら、トヨタのサプライチェーン全体の競争力向上に貢献できる非常にやりがいの大きな仕事です。
採用の背景
AI画像検査アプリの導入先が拡大する中、導入支援・活用支援・運営管理の重要性が高まっています。
今後さらに多くの仕入先への展開を進めるためには、品質改善や生産技術の知見を持ちながら、デジタル技術を活用した課題解決を推進できる人材が必要です。
これまで培われた専門性や経験を活かし、仕入先と信頼関係を築きながら新たな改善活動を推進いただくことを期待しています。